03 maja 2016

Prawo do małego ZUS

Zgodnie z ustawą z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych przedsiębiorcy, który rozpoczynają swoją działalność gospodarczą mogą korzystać z przysługującego im prawa do odprowadzania niższych składek na ubezpieczeni społeczne. Obniżona wysokość składek obowiązuje tylko przez pierwsze 24 miesiące liczone od dnia rozpoczęcia działalności.

Podstawowym aktem prawnym regulującym w Polsce zasady prowadzenia rachunkowości jest ustawa o rachunkowości z dnia 29 września 1994 r. Do nadrzędnych zasad rachunkowości zaliczana jest:

zasada wiernego obrazu (art. 4 ust. 1)

Jednostki gospodarcze są zobowiązane w sposób rzetelny oraz jasny przedstawiać sytuację majątkową i finansową.

Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością jest spółką kapitałową. Tworzona jest przez jedną bądź więcej osób w każdym celu, który jest prawnie dopuszczalny, chyba że ustawa będzie stanowić inaczej. Powstanie spółki wymaga zawarcia umowy spółki w formie aktu notarialnego. Umowa spółki określa świadczenia do jakich są zobowiązani wspólnicy. Z momentem zawarcia umowy spółki z ograniczoną odpowiedzialnością powstaje spółka z ograniczoną odpowiedzialnością w organizacji. Spółka w organizacji jest reprezentowana przez zarząd bądź też przez pełnomocnika, który jest powoływany jednomyślną uchwałą wspólników.

Świadczenie, które jest związane z udostępnianiem pracownikowi samochodu służbowego również do celów prywatnych w części finansowane przez pracodawcę, jest uwzględniane w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Świadczenie uwzględnia się również w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Świadczenie w rozumieniu przepisów stanowi przychód ze stosunku pracy i nie podlega wyłączeniu z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.

Zgodnie z przepisami ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości księgi rachunkowe, dowody księgowe, dokumenty inwentaryzacyjne oraz sprawozdania finansowe przedsiębiorca musi przechowywać w należyty sposób. Dokumenty muszą być chronione przed niedozwolonymi zmianami, zwłaszcza przed nieupoważnionym rozpowszechnianiem, uszkodzeniem bądź też zniszczeniem.

Ustawa z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych definiuje pojęcie danych osobowych, przez które należy rozumieć wszelkie informacje dotyczące zarówno zidentyfikowanej jak i możliwej do zidentyfikowania osoby fizycznej. Zidentyfikowanie osoby jest możliwe przez określenie tożsamości w sposób bezpośredni czy pośredni, poprzez wskazanie na numer identyfikacyjny bądź ten określony czynnik dotyczący cech fizjologicznych, fizycznych, umysłowych, kulturowych, ekonomicznych czy społecznych.

Przedsiębiorca może rozliczać się z podatku od towarów i usług z urzędem skarbowym przy pomocy metody memoriałowej bądź też kasowej. Metoda memoriałowa jest dużo mniej czasochłonna niż metoda kasowa. Podstawową zasadą rozliczania podatku VAT jest konieczność wykazywania w deklaracji podatkowej sporządzanej za dany okres wszystkich faktur wystawionych w danym okresie rozliczeniowym.

Pracodawca zgodnie z przepisami Kodeksu pracy ponosi odpowiedzialności za naruszanie przepisów o czasie pracy pracowników, które stanowią, że kto, będąc pracodawcą lub działając w jego imieniu narusza przepisy i czasie pracy, podlega karze grzywny od 1 tys. do 30 tys. zł.